g-mon 監査を受ける

 今日は、内部監査の日です。何を監査に来るのでしょうか?何も聞かされていません。来てから準備をすれば間に合うのでしょう、仕事の状況を誰かに診て頂くのは大好きですから、ウエルカム。

 生産性の良い仕事について考える事が多いです。コツは、分かっています。整理整頓、品質優先、改善と標準化、制約事項の排除に全体最適化による個別最適化、毎日小さく何度も試しています。

 その中で重要なのは、仕事をするのは今の所、人だと言う事です。人には、何のためにが必要です。もちろんそれが仕事と関係ない内容でも構わないのですが会社が設定できるのは仕事だけです。

 であるならば、何のために何をどのようにしているのか?を仕事本位に、仕事の考え方、進め方、道具の使い方、経営理念・品質方針・品質目標とのギャップの計測と計画を監査しては如何でしょう?

 内部監査の間は仕事が止まります。その分仕事を見直す事が出来るでしょう。何が出てくるのか、いずれにしても、楽しみです。
  
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